Berater (m/w) Talent & Organization Job in Basel, Zürich
Berater (m/w) Talent Organization
Warum setzen 94 der Global Fortune 100 Unternehmen auf uns, die Beratungs- und Technologieexperten von Accenture, um ihr Business erfolgreicher zu gestalten? Weil wir unser Geschäft und das unserer Kunden verstehen. Weil wir Lösungen entwickeln, die da anfangen, wo die Ideen der anderen enden. Und weil wir wissen, dass der Erfolg die richtigen Menschen braucht. Menschen, die Kreativität, Wissen und Erfahrung auf einzigartige Weise kombinieren - und unsere Kunden auf dem Weg zu High Performance unterstützen.
Ihre Aufgaben
Ihr Weg führt Sie in unseren Beratungsbereich Talent Organization Performance! Hier verstärken Sie ein Team, das nationalen und internationalen Kunden aller Branchen dabei hilft, jede einzelne Position in ihrem Unternehmen bestmöglich zu besetzen. Hierfür entwickeln wir Personal- und Talentmanagementstrategien und begleiten die erfolgreiche Einführung entsprechender (IT)-HR-Instrumente sowie aller damit verbundenen neuen Prozesse. Folgerichtig nutzen Sie Ihre Expertise, um Kunden im Bereich Talentmanagement und Organisationsentwicklung sowie bei der Optimierung von HR-Prozessen individuell zu beraten. Sie begleiten Veränderungsprozesse von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung und damit etwa die Umgestaltung von Organisationen und Geschäftsfeldern oder HR-Transformationen. Zudem unterstützen Sie unsere Kunden beim Aufbau erfolgskritischer Kompetenzen bei Mitarbeitern und erhöhen so die Leistungsfähigkeit unserer Kunden signifikant. Abhängig von Ihrer bisherigen Berufserfahrung übernehmen Sie Mitarbeiter- und Projektverantwortung und akquirieren neue Projekte bzw. Folgeprojekte.
Qualifikationen
- ein sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium (gerne mit Promotion/MBA)
- langjährige Berufspraxis in einer Unternehmensberatung mit Schwerpunkt Talentmanagement, Organisationsentwicklung, Change-Management oder Human-Resources-Transformation bzw. in einer Personalabteilung
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Talentmanagement-, Trainings- und HR-Strategien sowie in der Planung und Implementierung von Change-Management-Maßnahmen
- erste Team- und Projektleitungserfahrung
- die Fähigkeit, strategische Lösungen mit Informationstechnologien zu verknüpfen
- sehr gutes Englisch in Wort und Schrift, idealerweise ergänzt um eine weitere europäische Fremdsprache
- konzeptionelle und analytische Stärke
- Teamgeist, Flexibilität und Mobilität
Zufriedenheit aus der eigenen Leistung ziehen: bei Accenture ein ganz normaler Arbeitstag. So wie viele Tage, an denen Sie fachlich und persönlich wachsen werden: durch immer neue Herausforderungen und Technologien. Durch umfassende Trainings und individuelle Förderung. Und durch den Wissens- und Erfahrungsaustausch mit Kollegen weltweit. Sie sind uns herzlich willkommen, weil wir wissen, dass Sie uns bereichern werden. Mit Ihrem Können. Mit Ihren Fragen. Und mit Ihrer Bewerbung!
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