Consultant automatisation de tests recruitment
Descriptif de la mission :
Les principales tâches à réaliser sont les suivantes :
Le cadrage du projet d’automatisation de tests IHM
- Analyse du contexte et des besoins fonctionnels
- Prise en compte des contraintes techniques
- Définition de l’organisation MOA / MOE (rôles et responsabilités) autour des tests
- Définition des guidelines de mise en œuvre (bonnes pratiques, et à l’inverse ce qu’il faut éviter)
- Choix de l’outil
Sa mise en œuvre
- Prise en compte du besoin de flexibilité et de transversalité
- Formalisation de la stratégie de tests fonctionnels
- Mise en œuvre
- Priorisation et planification
- Réalisation
Compétences techniques requises :
- Expérience de l’automatisation de test IHM (pour bien orienter le projet)
- Recul méthodologique et organisationnel (pour définir un « modus operandi » entre MOA et MOE
autour de ces tests)
- Bonnes aptitudes techniques (environnement .net, C#)
Compétences fonctionnelles requises :
- Solides connaissances fonctionnelles en finance de marché (pour rapidement appréhender la complexité fonctionnelle)