Försäljningschef Tata Steel Job in Västmanland Sweden
Surahammars Bruk producerar ca 100 000 årston elektroplåt varav 85% exporteras. Antalet anställda är 175 och omsättningen är budgeterad till 850 miljoner kronor. Den största kundgruppen är tillverkare av motorer och generatorer. Våra produkter finns representerade i ett 50-tal länder världen över. Surahammars Bruk är dotterbolag till Cogent Power Ltd som är ett helägt bolag till Tata Steel. Vi är Skandinaviens enda tillverkare av elektroplåt, ett material som är en förutsättning för effektiv och miljövänlig generering, överföring och användning av elkraft. Läs mer på www.sura.se
Försäljningschef
Från bruk till global aktör - var med och forma framtiden
Som försäljningschef leder, utvecklar och ansvarar du för det strategiska och operativa försäljningsarbetet i Sverige och övriga världen. Tyngdpunkten kommer att vara hur framtidens strategi genomförs, i nära samarbete med övriga medarbetare inom organisationen. Fokus på internationella affärer och marknadsföring är viktiga processer.
Vi söker dig med gedigen erfarenhet av internationella affärer och marknadsföring. Vidare har du erfarenhet av teknisk försäljning, den kan vara från stål- eller verkstadsindustrin. Goda kunskaper i engelska är ett krav. Som person har du lätt att skapa goda relationer till kunder och medarbetare.
Vi erbjuder en spännande och mycket formbar roll i en platt organisation med korta beslutsvägar. Som försäljningschef rapporterar du till VD och ingår i företagets ledningsgrupp.
Välkommen med din ansökan!
Vid frågor kontakta Helena Wallström, 073-343 43 41 eller Joon Fröberg, 073-343 42 62. Läs mer och ansök via www.proffice.se senast 8 april 2012.
Uppdragsgivare: Tata Steel/Surahammars Bruk
Ort: Västerås
Organisations-/företagsbeskrivning
En människa arbetar i snitt cirka 10 000 dagar under sitt yrkesverksamma liv. På Proffice tycker vi att alla dagar är lika viktiga. Vi är en modern arbetsplats med flera hundra olika yrken. Hos oss finns det många vägar att gå.
På Proffice är du en del av något större där du kan bidra till utveckling både hos våra kunder och i samhället. Du har samma fördelar som hos en traditionell arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort – utöver allt detta dessutom fler möjligheter att forma din karriär så som du vill.
Keep improving.