Praktikum in der Führungskräftbetreuung und -entwicklung Job in Berlin, Berlin Germany

Mobility. Networks. Logistics. Die Deutsche Bahn entwickelt sich zu einem führenden internationalen Mobilitäts-und Logistikdienstleister. Unsere unterschiedlichen Geschäftsfelder bieten engagierten Studenten verschiedenster Fachrichtungen Praxiserfahrungen im Rahmen ihres Studiums.

 

 

Aufgaben:

 

Unser Aufgabenspektrum umfasst die international ausgerichtete Führungskräftebetreuung und -entwicklung im Geschäftsfeld DB Schenker Rail der Deutsche Bahn AG. Wir entwickeln strategische Programme und beraten und unterstützen das Management bei der Besetzung  von Führungsfunktionen und der Rekrutierung und und Entwicklung von Führungskräften. Wir stärken damit europaweit eine gemeinsame Führungs- und Leistungskultur des Unternehmens.

Sie wirken während Ihrer Zeit bei uns aktiv in den aktuellen Themenstellungen der Führungskräftebetreuung und -entwicklung mit und haben so die Chance, die Prozesse und Instrumente kennenzulernen. Wir bieten Ihnen damit auch die Möglichkeit, interkulturelle Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit unseren europäischen Geschäftseinheiten zu sammeln. Sie erhalten Einblicke in die Arbeitsweise einer lernenden Organisation mir dem Schwerpunkt Management Development und sind eingebunden in vielfältige  Veränderungsprozesse. Sie sind mit der Rolle des Humans Resource Managements im internationalen Kontext nach Ihrem Praktikum sehr gut vertraut.

Zu Ihren Aufgaben in unserem Team zählt das Mitwirken bei der Erarbeitung von Grundsatzlösungen der Führungskräfteentwicklung und –betreuung. Sie unterstützen uns in der Harmonisierung der europäischen Personalarbeit, indem Sie an der Entwicklung und Einführung von einheitlichen Prozessen, Standards und Instrumenten sowie deren Umsetzung und Monitoring beteiligt sind. In diesem Zusammenhang organisieren Sie beispielsweise Veranstaltungen wie Workshops etc. Sie arbeiten im Tagesgeschäft mit und bereiten die Unterlagen für Management-Meetings und Veranstaltungen vor.

 

Anforderungen:

 

Um diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen, bringen Sie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Wünschenswert ist eine weitere europäische Fremdsprache. Sie haben sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Power Point. Ihr Auftreten ist stets verbindlich und Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind sehr hoch ausgeprägt. Als theoretische Grundlage studieren Sie idealerweise Wirtschaftspädagogik oder Betriebswirtschaftslehre jeweils mit dem Schwerpunkt Personal/Organisation oder Psychologie in der Vertiefung Wirtschaftspsychologie.

Für einen detaillierten Einstieg in die Themenstellungen unterstützen Sie uns für etwa 6 Monate.

 

Stimmen Ihre Vorstellungen mit dieser Funktionsbeschreibung überein und empfinden diese Aufgaben als eine spannende Herausforderung für Ihr Praktikum, dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu. Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

 

Zusätzliche Informationen:

 

Haben wir Ihr Interesse an einem Praktikum geweckt? Dann lösen Sie Ihr Karriereticket mit einer aussagekräftigen Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Vordiplom bzw. aktuelle Notenübersicht, (Fach-)Abiturzeugnis und falls vorhanden Praktikumsbeurteilungen und Zeugnis der Berufsausbildung!

Gerne können Sie das Onlinebewerbungsformular auf der DB-Homepage ausfüllen oder Ihre Unterlagen per Post (unter Angabe der Praktikumsnummer jp 130096) an die unten genannte Adresse senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

Wichtig für Onlinebewerbungen:

Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen im word- oder pdf- Format mit max. einer Datei annehmen können.

 

Bewerbungsadresse:

 

Deutsche Bahn

Personalgewinnung

Bewerbermanagement akademischer Nachwuchs "jp 130096"

Karlstraße 6

60329 Frankfurt am Main

 

oder auf www.deutschebahn.com/karriere (Online-Portal)

 

Vergütung: entsprechend Ihrer Qualifikation

Dauer: 6 Monate