Sales Assistant

Il/la candidato/a darà supporto vendite per il segmento prodotto tv in tutti i canali per le seguenti attività:

- Aggiornamento del fatturato
- Sviluppo di report mensili relativi all’andamento di fatturato.
- Post-calcolo operazioni promo di periodo concordate tra Vendite e Marketing.
- Gestione/controllo delle pratiche centralizzate emesse dalla sede, relative a promo e rivalutazioni concordate, con relativa attivazione e approvazione.
- Controllo/approvazione e richiesta di liquidazione dei contributi commerciali locali precedentemente inseriti dagli account, così come previsto dal flusso approvativo.
- Inserimento a sistema di tutti i contributi locali che attingono dal budget centrale e successiva approvazione.
- Controllo mensile dei contributi locali con Reparto Amministrativo

- Aggiornamento  file promo con i volantini in essere.
- Inserimento di sconti/prezzi promo e listini nel sistema.
- Codifica nuovi clienti.
- Scarti fatture (abbinamento agente/cliente)

Inoltre il candidato si occuperà di inviare le informazioni ai clienti e di gestire prodotti definiti critici

 

Si richiede, laurea in economia, buona conoscenza della lingua inglese e dei principali tool informatici.

Capacità di lavorare in gruppo, determinazione e precisione sono requisiti importanti per il ruolo.

 

  

INFORMATIVA

(art. 13 D. Lgs. 30 giugno 2003, n. 196 - Codice per la protezione dei dati personali).

 

Oggetto: TRATTAMENTO DATI PERSONALI

 

In osservanza delle disposizioni del Codice per la protezione dei dati personali La informiamo di come saranno trattati i dati personali (d’ora in avanti “Dati Personali”), da Lei forniti nell’ambito del processo di reclutamento, selezione e valutazione del personale della nostra Società ed anche in merito ai Suoi diritti.

Le precisiamo che nei Dati Personali rientrano anche i dati dei Suoi familiari da Lei eventualmente comunicati.

 1.La raccolta, effettuata anche verbalmente in sede di colloqui con la direzione del personale, ed il trattamento dei Suoi Dati Personali (quali i dati anagrafici, i dati relativi al curriculum vitae, il percorso scolastico, formazione ed esperienze professionali), comuni e/o sensibili, ha l’esclusiva finalità di consentire la valutazione della Sua candidatura in relazione ad eventuali nostre ricerche di personale ed al suo possibile inserimento nell’organico della nostra Società.

2.Le ricordiamo che sono considerati “sensibili” dal Codice i dati personali idonei a rivelare l’origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche o di altro genere, le opinioni politiche, l’adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso filosofico, politico o sindacale, nonché i dati personali idonei a rivelare lo stato di salute e la vita sessuale.

3. Il trattamento dei Dati Personali potrà essere effettuato con o senza l’ausilio di mezzi elettronici o comunque automatizzati, ma sempre attraverso procedure e sistemi idonei a garantire la sicurezza e la riservatezza delle informazioni nel rispetto dei limiti e delle condizioni posti dal Codice e dalle previsioni normative vigenti. I Suoi Dati Personali, inoltre, potranno essere trattati anche in forma anonima per l’elaborazione di statistiche. Il trattamento verrà effettuato nel rispetto delle pertinenti norme di legge nonché nel rispetto dei limiti e delle finalità di cui alle pertinenti autorizzazioni rilasciate dal Garante e ai Codici di deontologia e buona condotta.

4. Per il trattamento dei Suoi Dati Personali, anche sensibili, effettuato nei limiti stabiliti dall’Autorizzazione del Garante al trattamento dei dati sensibili nei rapporti di lavoro non è necessario che Lei ci fornisca il Suo consenso ai sensi dell’art. 26, comma 4 lett. d del D.Lgs. 196/2003.

5. Il conferimento dei Dati Personali in relazione alle indicate finalità è facoltativo ma necessario per valutare la sua candidatura. Pertanto, l’eventuale rifiuto a fornire i dati può precludere il processo di selezione. Lei potrà comunque inviare nuovamente i suoi Dati Personali o comunicarci eventuali variazioni in relazione al suo profilo.

6. I Suoi Dati Personali saranno trattati da Philips, nell’ambito della Direzione del personale, delle Divisioni o presso società del Gruppo Philips. I Dati Personali potranno essere comunicati a consulenti e professionisti eventualmente impiegati nel processo di ricerca e selezione (fatta eccezione per i dati idonei a rivelare lo stato di salute che non possono essere diffusi). Poiché la nostra organizzazione ha carattere internazionale, i Dati Personali potranno essere trasferiti all’estero, anche al di fuori dell’Unione Europea, presso Società del Gruppo Philips, sempre per i fini dichiarati nella presente informativa nel rispetto delle condizioni stabilite dalla normativa vigente sulla privacy.

7. Titolare del trattamento è Philips S.p.A. Lei potrà chiedere di conoscere l’elenco dei responsabili del trattamento nonché esercitare i diritti previsti dall’art. 7 del Codice, tra i quali, in particolare, richiedere di accedere ai Suoi Dati Personali per conoscerli, verificarne l’utilizzo, o, ricorrendone gli estremi, farli correggere, aggiornare, rettificare, integrare, cancellare od opporsi al trattamento,  scrivendo al seguente indirizzo: Philips S.p.A., Direzione del Personale e Affari Sociali/ Recruiting, Via Casati 23, 20900 Monza (MB).

 

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