Sales Profi mit Potenzial (m/w): Account Manager / Neukundengewinnung / Global Managed Service / … Job in Rhein/Main, Düsseldorf, Stuttgart, München
- Stellenbeschreibung:
-
Gesucht wird ein oder eine "leidenschaftliche/r Account Manager/in“, welche/r Erfahrung aus Neukundengewinnung, Kundenberatung, Länder übergreifende Service Prozesse und Global Team Building in einer überzeugungsstarken Persönlichkeit vereint. Es geht konkret um die Gewinnung neuer Managed Service / Outsourcingverträge. Gegenstand der Verträge sind globale DesktopServices / Global End-User Services zum Betrieb und Weiterentwicklung von komplexen IT-Infrastrukturen, meist über 10.000 Seats. Zielgruppe sind Unternehmen mit einer internationalen Repräsentanz, welche einen IT-Partner mit einer durchgängigen globalen Service-Präsenz benötigen. Der/die gesuchte Sr. Account Manager/in repräsentiert den Auftragnehmer gegenüber dem Kunden und steuert intern die Kommunikation im Bid-Prozess. Dem engagierten SalesProfi wird ein breiter Gestaltungsspielraum geboten.
Bei der Besetzung der Position geben wir gerne auch starken, international tätigen Vertriebspersönlichkeiten aus angrenzenden Branchen eine Chance.
Die Verantwortung beinhaltet:
- Volle Umsatzverantwortung (TCV € 50 Mio.)
- Aufbau und Pflege der Kundenbeziehung
- Akquise / Neukundengewinnung
- Entwicklung von Strategien zur Kundengewinnung
- Aufbau eines regionalen Industrie Clusters
- Interner Kommunikator
Die Position ist direkt dem VP Sales ITO Central Cluster Europe unterstellt. Der Dienstsitz heißt Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, München, Zürich oder Home Office.
- Arbeitgeber:
-
Als Anbieter von IT Consulting- und Service-Leistungen zählt unser Auftraggeber zu den Big Playern im globalen IT-Business. Desktop Services, Project Management, Managed Services und Outsourcing markieren die strategischen Geschäftsfelder. Über 20.000 hoch qualifizierte Mitarbeiter gewährleisten an über 50 internationalen Standorten einen hohen Servicestandard und sorgen für eine weltweit exzellente Reputation. Im deutschsprachigen Raum belegt eine mehrfach erfolgreiche Neukundengewinnung die lokale Wettbewerbsfähigkeit und die Wertschätzung der global ausgerichteten Servicequalität.
- Benefits:
-
Karriere Chance
- Region(en):
-
Rhein/Main, Düsseldorf, Stuttgart, München
- Ausbildung:
-
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Wirtschaftswissenschaftler, Wirtschaftsingenieur oder Informatiker stellt eine wünschenswerte Voraussetzung dar.
- Kenntnisse:
-
Im Rahmen Ihrer bisherigen Tätigkeit haben Sie mit / in globalen Service Prozessen gearbeitet, kennen die Feinheiten des Managed Service und sind mit dem Kunden- und Vertragsmanagement bestens vertraut. Ideal wären spezifische Kenntnisse des IT-Ousourcings. Begriffe wie SLA, SOW, ITSM oder ITIL können Sie nicht nur deuten, sondern auch mit fachlichem Inhalt füllen. Sie kennen die Stellschrauben für eine erfolgreiche Vertragsverhandlung.
Sie sprechen fließend Deutsch. Business English is a must. - Erfahrungen:
-
Eine mindestens 5-jährige Erfahrung (=Muss) im magischen Dreieck aus
- Global Outsourcing / Managed Service
- Neu-Kundengewinnung / Hunting
- Vertrieb ( Erfolge € 5 Mio. TCV)
bringen Sie mit.
Sie verstehen es Ihre Kunden bei deren Problemstellung "abzuholen" und sind ihnen ein Ideengeber bei der Entwicklung einer Lösungsstrategie. Mit den Eigenheiten eines globalen Service Unternehmens (ITO / BPO) sind Sie vertraut. Kommunikator, Motivator und Kundenbetreuer vereinen sich in Ihrer Person. Sie wissen Kollegen und Vorgesetzte in Aufgabenstellungen mit einzubinden und gleichzeitig auch zu unterstützen. Team orientiertes, internationales Arbeiten schätzen Sie. Kollegialität schätzt man an Ihnen. Vertrieb und Vertriebserfolge bilden den „roten Faden“ Ihrer Vita.
- Eintrittsdatum:
-
sofort
- Sonstiges:
-
Wenn Sie sich als Account Excutive mit Potenzial sehen, sich auf die „NeukundenGewinne“ verstehen, bereit sind viel Verantwortung zu übernehmen, sich als vertriebs- und kommunikationsstark bezeichnen und in einem internationalen Großunternehmen Ihre „Fingerabdrücke“ hinterlassen wollen, dann sollten wir uns kennen lernen.
Wie kommen wir in Kontakt?
Schicken Sie uns einfach eine E-Mail mit Ihrem CV (max. 4 Seiten als .doc/pdf) an
stvk@perit.com
oder rufen Sie uns an unter
0700 – stvkstvk oder 0711-67400374
Unser Partner, Herr Lothar Stülb von Klimesch, steht Ihnen für Rückfragen oder weitergehende Informationen gerne zur Verfügung.Weitere Stellenangebote finden Sie unter www.perit.com
Kennen Sie jemanden, den dieses Stellenangebot interessieren könnte?
Empfehlen Sie diese Stelle weiter!
Wir bevorzugen Ihre Bewerbung in elektronischer Form, bitte senden Sie uns keine Papierunterlagen.