(Senior) Business Consultant (performance improvement met 100% focus op financial services) (EMEIA FSO) recruitment
De organisatie
Ernst Young Financial Services Organisation (FSO) is de groep binnen Ernst Young waarin wij de adviesdiensten voor onze klanten in de financiële sector hebben gebundeld in een Europees verband. De ontwikkelingen op de financiële markten bieden veel mogelijkheden. FSO heeft wereldwijd een sterke positie, zowel in assurance als in advisory. Wij willen deze positie gebruiken om in Amsterdam de Performance Improvement practice verder uit te bouwen.
Performance Improvement
De subserviceline Performance Improvement (PI) geeft advies op het gebied van finance performance management, operations informatietechnologie en customer management. Naarmate ondernemingen complexer worden en de markten competitiever, wordt van veel financiële afdelingen aanzienlijk meer gevraagd dan alleen het 'bewaken' van de financiën. Ernst Young ondersteunt organisaties bij het ontwikkelen van methoden en instrumenten voor effectieve strategische en operationele sturing. Zo helpen onze adviseurs op basis van hun specifieke ervaring met 'finance transformations', 'operational transformations' of 'customer transformations' bij het vormgeven en optimaliseren van processen. Onze consultants bedienen hun klantenportefeuille vanuit multidisciplinaire teams en werken nauw samen met de andere subservice-lines zoals risk, informatiemanagement en -technologie, actuariële dienstverlening en financieel risicomanagement. Daarbij benaderen wij vraagstukken sectorspecifiek.
De kandidaat
Je hebt met succes een universitaire studie bedrijfseconomie of bedrijfskunde afgerond bijvoorkeur aangevuld met een postacademische opleiding RC/RA of MBA. Daarnaast heb je minimaal 3 tot 8 jaar relevante werkervaring in de financiële dienstverlening.Je hebt een ondernemersgeest en een sterke drive om in teamverband verdere groei te realiseren. Je hebt aantoonbare inhoudelijke ervaring en projectmanagement ervaring in finance performance management, inclusief het vermogen om grote projecten succesvol te begeleiden en new business te genereren. Ook het begeleiden van minder ervaren collega's kan onder je werkgebied vallen.
Met je combinatie van vakkennis, creativiteit, communicatief vermogen en je gevoel voor wat in organisaties leeft, ben je een volwaardige gesprekspartner van het topmanagement. Verder beheers je het Nederlands en Engels uitstekend, beschik je over aantoonbare commerciële vaardigheden en ambieer je een internationale functie.
Aanbod
Dit is een fantastische mogelijkheid om mee te bouwen aan de groei van Performance Improvement in Nederland met een 100% focus op de financiële dienstverleners.
Bij Ernst Young besteden wij veel aandacht aan het opleiden en ontwikkelen van onze medewerkers. Daarnaast bieden wij een marktconform salaris en een up-to-date pakket secundaire arbeidsvoorwaarden.
Standplaats
Amsterdam.
Contact
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Saskia Reuchlin, Manager Recruitment, tel: 088 - 407 38 41.
Solliciteer direct via onderstaande link.
Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een Pre Employment Screening (PES). Een PES houdt in: controle op je identiteitsbewijs en diploma's, Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een verklaring van Ernst Young met betrekking tot betrouwbaarheid bij indiensttreding.