ADDETTO BACK OFFICE ASSICURATIVO RAMO INFORTUNI recruitment

La risorsa inserita, dopo una adeguata formazione presso l’azienda committente, si occuperà di regolazione premi assicurativi ramo infortuni per il canale broker (solo clienti business). Si richiede Diploma e/o Laurea ed una precedente esperienza presso realtà assicurative nel ramo infortuni. Precisione, buone capacità organizzative e flessibilità completano il profilo. Si offre contratto iniziale di somministrazione a tempo determinato della durata di 2 mesi con buone possibilità di proroghe. Luogo di lavoro: Milano zona Bisceglie.  

September 19, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on ADDETTO BACK OFFICE ASSICURATIVO RAMO INFORTUNI recruitment

ADDETTO FRONT/BACK OFFICE BANCARIO APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE recruitment

La risorsa individuata, dopo un adeguato periodo formativo e di affiancamento, si occuperà di gestire le operazioni di sportello presso una filiale del Gruppo o le attività di Back Office presso una delle sedi del Gruppo.Requisiti richiesti:Si richiede Diploma e/o Laurea, una precedente esperienza in analoga mansione e l’iscrizione alle Liste di Collocamento obbligatorio per Invalidi civili (L. 68/99). Completano il profilo attitudini alle relazioni interpersonali, predisposizione al lavoro di squadra e buone capacità organizzative.Si offre:- Inserimento in un contesto professionale, dinamico Read more […]

September 10, 2012 • Tags: , , • Posted in: Financial • Comments Off on ADDETTO FRONT/BACK OFFICE BANCARIO APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE recruitment

ASSISTANT CONTROLLER recruitment

La risorsa, riportando al Finance Controller, si occuperà dell’analisi dei costi fissi, della reportistica verso casa madre e verso le funzioni interne, della definizione dei budget per aree funzionali, della gestione dei form di investimento e dei budget degli investimenti.Il/La candidato/a ideale è un giovane laureato in Economia o Ingegneria Gestionale, ha maturato almeno un anno anni di esperienza in una società di revisione e/o in progetti di implementazione SAP FI/CO.Ottima padronanza della lingua inglese e propensione all’utilizzo dei principali strumenti informatici (Excel e Access) Read more […]

September 6, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on ASSISTANT CONTROLLER recruitment

Chief Financial Officier recruitment

FUNCTIONS AND RESPONSABILITIES:The rule reports to the USA CFO –         Design GL structure-         Managed transition from ERP to DAX-         Perform monthly budgetary control, analyzing deviations and proposing improvement plans-         Manage department performance-   Develop tools to accurately model and forecast cash a availability and liquidity under various scenarios-         Provide administrative performance standards through out the company duly updated-         Partecipate in US business review with CEO and CFO-   Manage annual Read more […]

September 1, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on Chief Financial Officier recruitment

Financial analyst-Accounting recruitment

Il nostro cliente ci ha richiesto di cercare un profilo che riporterà all’Accounting Manager Italia e supporterà l’area Statutory.Le principali responsabilità della figura sono:• Gestione delle attività contabili quotidiane e supporto alla chiusura mensile, trimestrale e annuale, partecipando alla preparazione della relativa analisi e partecipando attivamente nei processi di revisione.• Supporto ai processi locali civilistici e di gruppo in collaborazione con i team di contabili su scala mondiale, i servizi fiscali e legali, partner esterni.Esperienza e competenze richieste:• Conoscenza Read more […]

August 31, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on Financial analyst-Accounting recruitment

Controller Senior (Tedesco Fluente) recruitment

Il controller senior, riportando direttamente al direttore  Amministrazione, Finanza e Controllo è responsabile del complesso delle attività inerenti il controllo di gestione. Si occupa, coordinando un gruppo di collaboratori, della gestione del processo, della stesura del budget, dei forecast mensili, dei bilanci consuntivi, del controllo della gestione economica e patrimoniale delle commesse e della reportistica ad esse correlate anche in lingua straniera. Requisiti essenziali:  Laurea in economia e commercioEsperienza di almeno cinque anni nel controllo di gestione;Conoscenza Read more […]

August 19, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on Controller Senior (Tedesco Fluente) recruitment

DIRETTORE AMMINISTRATIVO recruitment

DIRETTORE AMMINISTRATIVOSede: BOLOGNA La posizione, che riporta all’Alta Direzione e coordina un consistente ed articolato gruppo di lavoro, prevede la responsabilità  degli adempimenti amministrativi, civilistici, fiscali, societari della società  capogruppo e di tutte le società  del perimetro di consolidamento. che riporta all’Alta Direzione e coordina un consistente ed articolato gruppo di lavoro, prevede la responsabilità  degli adempimenti amministrativi, civilistici, fiscali, societari della società  capogruppo e di tutte le società  del perimetro di consolidamento.Si occuperà  Read more […]

August 18, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on DIRETTORE AMMINISTRATIVO recruitment

Temporary CFO recruitment

Supportare adeguatamente il Top management nella valutazione degli asset relativi alle possibili acquisizioni, sia per la parte di due diligence che per quella relativa all’implementazione strategica:Disegno, Implementazionie Supervisione e Controllo di tutti processi contabili amministrativi, finanziari e di controllo di gestione relativi all’iniziativa di investimento;Gestione e sviluppo di un team reclutato.    Candidato IdealeIl/la candidato/a avrà i seguenti requisiti:Laurea in materie economiche;Pregressa esperienza di almeno 15 anni in analoghi ruoli all’interno di contesti preferibilmente Read more […]

August 17, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on Temporary CFO recruitment

IMPIEGATO UFFICIO PERSONALE recruitment

La risorsa inserita dovrà occuparsi di inserimento delle pratiche di presenze tramite gestionale; dovrà, inoltre, supportare tutto l’ufficio risorse umane a seconda delle esigenze. Si richiede Diploma e/o Laurea, una precedente esperienza all’interno di un ufficio del personale strutturato, preferibilmente presso una società finanziaria o creditizia e la conoscenza di HR Access. Precisione, velocità e flessibilità completano il profilo. Si offre contratto a tempo determinato della durata iniziale di 1 mese per sostituzione. Luogo di lavoro: Milano

August 17, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on IMPIEGATO UFFICIO PERSONALE recruitment

Addetto alla fiscalità recruitment

Presente sul territorio attraverso diversi canali distributivi – rete agenziale, sportelli bancari e affinity group – propone soluzioni assicurative per soddisfare i diversi bisogni di sicurezza degli oltre 500.000 clienti che ad oggi, hanno riposto la loro fiducia in Helvetia Italia. Da sempre attenta alla qualità di relazione, oggi la Compagnia continua a lavorare con i propri intermediari al fianco del Cliente per garantire maggior presenza, attenzione e professionalità. Per il potenziamento della direzione, ricerca un: ADDETTO ALLA FISCALITA’che si occuperà di presidiare gli aspetti Read more […]

August 15, 2012 • Tags: , • Posted in: Financial • Comments Off on Addetto alla fiscalità recruitment