Kaufmännischer Leiter, Frankfurt recruitment
... zur aufsichtsrechtlichen Betreuung.
Aktuell befinden sich insgesamt 3,0 Mrd. Euro in seiner Obhut.
Anforderungen
- Abschluss eines kaufmännischen Studiums (Hochschul- oder Fachhochschulausbildung mit Schwerpunkt Finanzen); ggf. mehrjährige Tätigkeit als Controller
- Fundierten Kenntnisse in allen kaufmännischen Funktionen wie Finanz- und Rechnungswesen, Buchhaltung, Controlling, Personalmanagement und der innerbetrieblichen Organisation
- Exzellentes Zahlenverständnis und überdurchschnittliche Analysefähigkeit, verbunden mit der notwendigen Umsetzungsstärke
- Kenntnis der Finanzdienstleitungs-/Investmentfondsbranche, idealerweise von Vertriebseinheiten innert dieser
- Spaß an einer unternehmerischen Herangehensweise – das bedeutet, mit hohen Ansprüchen an sich und die eigene Leistung, einer hohen Einsatzbereitschaft, Verbindlichkeit, dem Mut zu Entscheidungen und einer authentischen Persönlichkeit zu überzeugen.
- Solide IT-Anwenderkenntnisse:
- Exzellente Kenntnisse der Microsoft Office Produkte – insbesondere tiefgehende Excel-Kenntnisse (idealerweise mit Fähigkeit zur VBA-Programmierung)
- In allen Belangen die „Liebe zum Detail"
Aufgabe
Der kaufmännische Leiter trägt die operative Verantwortung der kaufmännischen Funktionsbereiche der Niederlassung. Er berichtet direkt an die Geschäftsleitung und gibt dieser mit regelmäßigen Berichten einen aktuellen Stand der Entwicklung in kaufmännischer Hinsicht. Hierzu gehören u.a. die Liquiditätsplanung, Berichte und Auswertungen des Fortschritts aktueller Projekte sowie die Beurteilung und Bewertung der aktuellen Situation sowie Vorschläge zur weiteren Planung.
- Beobachtung aller relevanten kaufmännischen Kennzahlen und Parameter der Niederlassung
- Bewertung von Kostenstellen, aktive Verfolgung offener Punkte und Ableitung von Handlungsempfehlungen im Gesamtunternehmenskontext
- Vorbereitung und maßgebliche Beteiligung bei der Organisations- und Ablaufentwicklung der Niederlassung
- Fachliche und persönliche Betreuung der dezentral tätigen Vertriebsmitarbeiter in allen Angelegenheiten der Finanzbuchhaltung und Personalangelegenheiten (regelmäßige Gespräche, Qualitäts-Checks)
- Fundierte Erstellung aussagekräftiger Monatsberichte und umfassende Mitarbeit an der Entwicklung von Controllinginstrumenten und –reports
- Ansprechpartner für die ausgelagerte Lohn- und Finanzbuchhaltung der Niederlassung, für Banken, Versicherungen und Wirtschaftsverbände
- Kaufmännisches Gewissen, aber auch Impulsgeber und Umsetzer
- Intensive Kommunikation mit der Holding-Geschäftsführung sowie der Geschäftsleitung der Muttergesellschaft sowie anderen Dienstleistungsbereiche.
May 12, 2012
• Tags: Accounting & Finance careers in the Germany, Frankfurt recruitment, KAUFMÄNNISCHER LEITER • Posted in: Financial